Зарплатная карта в альфа-банке. Альфа-Банк зарплатная карта: как получить, условия, пакеты

Согласно отзывам работодателей, зарплатный проект Альфа-Банка предоставляет немало преимуществ их сотрудникам и позволяет минимизировать расходы компании. Обслуживание зарплатной карты Альфа-Банка ложится на плечи работодателя и является бесплатным для работника.

Виды и особенности зарплатных карт

Условия зарплатной карты Альфа-Банка, ее тип, статус и прилагаемые функции зависят от подключенного пакета услуг. Выбор последнего зависит от размера заработной платы сотрудника (после уплаты налогов):

  • Эконом: до 20 тыс. руб.;
  • Оптимум: от 20 тыс.;
  • Комфорт: от 75 тыс.;
  • Максимум: от 250 тыс.

Стандартные пакеты услуг

Первые два тарифа включают оптимальный набор функций:

  • Открытие счета в любой валюте. Право привязать счет в необходимой валюте (доллар, евро) к карте при выезде за границу.
  • Карта уровня Классик. Возможность заказать до 5 карт в рамках проекта Оптимум.
  • Бесплатная стоимость за использование Интернет и мобильного банков для управления средствами и выполнения онлайн операций (переводы, платежи).

В качестве зарплатной карты в Альфа-Банке можно подобрать удобный вариант:

  • Стандартные: MasterCard Standard, Visa Classic;
  • Бонусные: для желающих получить мили и баллы, которыми можно оплатить билеты и использовать другие возможности, выгодные для путешественников;
  • Партнерские: для использования спецпредложений и скидок от магазинов партнеров Альфа-Банка.

После трех месяцев пользования зарплатной картой, клиент вправе получить следующий типу ПУ, при увеличении заработной платы до соответствующего размера.

Ознакомьтесь условиями обслуживания и особенностями зарплатного проекта в Альфа-Банке

Премиальные категории

Владельцы карты Альфа-Банка, подходящие под условия обслуживания для тарифа Комфорт, получают больше преимуществ:

  • Возможность получить до 6 карт уровня Gold;
  • Право заказать и открыть счета в 5 валютах с возможностью перепривязки карты;
  • Использование программ лояльности партнеров платежных систем по всему миру;
  • Привилегированное обслуживание в Альфа-Банк круглый год.

Владельцам ПУ Максимум бесплатно предоставляются такие параметры обслуживания, согласно действующим тарифам (определенный уровень начисленной зарплаты):

  • Выдача карт премиум уровня;
  • Индивидуальное обслуживание;
  • Валютные переводы, льготные условия для конвертации валют;
  • Повышенные лимиты на операции;
  • Снятие наличных за границей – без процентов;
  • Страховка для путешествия;
  • Возможность заказать трансфер в аэропорты и вокзалы;
  • Пропуск в зоны отдыха аэропортов Priority Pass;
  • Персональное финансовое планирование.

Условия обслуживания в Альфа-Банке

К основным параметрам, которыми характеризуется обслуживание можно назвать стоимость обслуживания карты, и каким функционалом она обладает. Рассмотрим подробнее.

Стоимость услуги в год

Стоимость обслуживания зарплатной карты равна нулю, при условии участия компании работодателя в одноименном проекте. За год клиент не выплачивает никаких сумм. В этом случае она принимает на себя затраты на ведение карт своих сотрудников и самостоятельно производит их заказ и оформление при поступлении на работу новых работников.

Возможности проекта

Согласно отзывам, карта, на которую клиент получает заработную плату, предоставляет держателю дополнительные привилегии:

  • Беспроцентное снятие наличных в банкоматах сети и партнеров (свыше 24000 аппаратов по стране).
  • Участие в акциях и розыгрыше призов банка.
  • Заблокировать и разблокировать карту можно дистанционно без доплаты, так же как и проверить баланс.
  • Пониженные ставки при обращении за кредитом, возможность получить повышенный кредитный лимит. Упрощенный пакет документов для оформления (после получения отчислений через Альфа-Банк свыше 3 месяцев). Возможность заказать консультацию кредитного менеджера по месту работы для подачи заявления.
  • Открытие накопительного счета Накопилка. На минимальный остаток, поддерживаемый в течение месяца, клиент получает 7% в течение всего года, пока счет открыт. Перевод суммы на копилку происходит в день зарплаты автоматически по установленным клиентом параметрам.
  • Другие программы накоплений с разными тарифами и доходностью.

Как получить зарплатную карту

В банке любой работодатель может подключить зарплатный проект как юридическое лицо для своих сотрудников. В этом случае, стоимость за обслуживание карты взиматься не будет. Кроме того, клиент всегда может подать анкету в банк, чтобы получить карту самостоятельно (подав анкету в отделение банка).

Заказать самостоятельно

Каждый гражданин вправе перевести свою зарплату из другого банка, выбранного работодателем, в Альфа-Банк для получения озвученных выше преимуществ. Право на выбор финансового учреждения закреплено Трудовым Кодексом. Процедура самостоятельного оформления зарплатной карты включает такие этапы:

  • Обращение в отделение банка, подача анкеты на подключение пакета услуг и карты по подходящим тарифам.
  • Получение карты Альфа-Банк.
  • Подача заявления в бухгалтерию своей компании с указанием реквизитов карты для перечисления. Запросить образец можно в отделении или скачать ниже.

Если вы уже выступаете клиентом Альфа-Банк и у вас есть дебетовая карта, подходящая по условиям и функциональности, допустимо запросить выплаты на нее. В отзывах отмечают, для этого также нужно написать соответствующее заявление, уточнив предварительно номер своего счета. Если на карту не поступают отчисления, ее держатель обязан вносить плату за год, согласно стоимости, указанной для конкретного продукта.

Стоимость за год пользования зарплатной картой также не взимается в рамках выбранного тарифа (при соответствии условий).


Зарплатная карта Альфа банка – это отличный способ получения своей заработной платы, а также ряд существенных привилегий для ее владельца.

Как оформить зарплатную карту в Альфа банке?

  1. Заполните заявку на получение карты на сайте учреждения или в отделении. Укажите в ней свои персональные данные.
  2. Дождитесь звонка сотрудника банка, который проконсультирует вас по тарифам на обслуживание счета.
  3. Получите карту в отделении банка через 7-10 дней. Выдача карты проходит только после полной идентификации. Для ее проведения необходимо предоставить гражданский паспорт.
  4. Подпишите договор на обслуживание и активируйте карту.
  5. Реквизиты счета предоставьте в бухгалтерию. Деньги на зарплатную карту поступят в день, когда банк получит ведомость по зарплате.

Зарплатные карты Альфа банка предоставляют своим держателям ряд привилегий:

  1. Выдача карты, снятие денег, обслуживание счета - и всё это без комиссий.
  2. Выпуск трех дополнительных карт к основному счету осуществляется бесплатно.
  3. Открытие текущего счета в трех валютах (доллар, евро, рубль) без комиссии.
  4. Получение кредитов на льготных условиях
  5. Бесплатный интернет-банкинг.
  6. Выезд кредитного специалиста в офис компании для оформления кредита.

Кредит по зарплатной карте: условия, тарифы, порядок оформления


Участникам зарплатного проекта Альфа банк предоставляет кредиты по льготным процентным ставкам. Также для их оформления не требуется документально подтверждать свои доходы. Для того, чтобы подать заявку на кредит, достаточно позвонить на телефон горячей линии +7 495 788-03-50 (Москва) или 8 800 510-4-510 (регионы).

Сотрудник банка лично приедет к вам в офис для подписания всех документов.

Кредит для держателей зарплатных карт на потребительские цели выдается под 16,99-31,99% годовых. Для сравнения - стандартная процентная ставка составляет 19,49-39,99% годовых. Максимальная сумма займа для владельцев зарплатной карты составляет 2 миллиона рублей, для остальных клиентов – до 1 млн. рублей.

Кредитные карты зарплатные клиенты могут оформить на льготных условиях. Так, процентная ставка по классической Визе для данных клиентов составляет 20,99-24,99. Стандартная процентная ставка – 18,99-31,99% годовых.

При оформлении ипотеки и автокредитов владельцам зарплатным карт также предоставляют льготы.

Что делать если заблокирована зарплатная карта?

Если у банка есть подозрения, что ваша карта скомпрометирована и используется мошенниками для расчетов, то она будет заблокирована в одностороннем порядке. Для того, чтобы перевыпустить карту, необходимо обратиться в отделение банка с гражданским паспортом и написать соответствующее заявление. Выпуск новой карты совершается бесплатно. В данной ситуации бухгалтерия сможет перевести деньги на зарплатную карту, так как банковский счет не изменяется. Получить свои деньги клиент сможет только после активации новой карты. Для этого достаточно дозвониться в колл-центр банка.

Советы, которые помогут сократить затраты на обслуживание зарплатной карты

  1. Снимайте средства с зарплатной карты в банкоматах Альфа-банка и его партнеров. В таком случае вы не будете оплачивать комиссию, если решите обналичить деньги.
  2. Если к вашей карте подключен овердрафт, то пользуйтесь им только в крайнем случае. За расход кредитных средств начисляются проценты.
  3. Регулярно делайте выписки по счету, чтобы контролировать свои расходы.

Первые зарплатные проекты в России были запущены в 2008 году. Тогда перечисление денег на пластиковые карты не осуществлялось так оперативно, а условия не были столь прозрачными как сейчас, на период 2016 года. Альфа-Банк подготовил специальное предложение, выгодное для обеих сторон. Предприятиям с ним станет проще выплачивать зарплату, а их сотрудникам ее получать.

Зарплатная карта Альфа-Банка создана для упрощения выплаты заработной платы, премий, отпускных и прочих начислений сотрудникам их же работодателем.

Популярность на продукт растет: в пользовании он удобен, а с точки зрения управления личными финансами интересен.

Юр. лица, заключившие контракт с банком, управляют перечислением средств на карты у себя в офисе. Такой упрощенный вариант расчета с персоналом экономнее во всех смыслах. Про преимущества для предприятий понятно, а что на счет выгоды для работников?

Что ждет клиента, заказавшего зарплатную карту Альфа-Банка

  1. Дополнительный доход. При минимальном остатке идет начисление в размере 7% годовых в течение каждого месяца. За не потраченную всю сумму и желание увеличивать свой бюджет Альфа-Банк платит деньги. Выгода от условий по кредиту растет по мере предоставления информации о себе.
  2. Многообразие валюты. Держать деньги можно в рублях России, американских долларах и евро. Право выбора остается за клиентом.
  3. Удобство. Снятие наличных, за которое не змымается комиссия, пополнение и перевод осуществляется при помощи банкоматов. 24 000 банкоматов по всей России.
  4. Мобильность. Оплата ЖКХ, проверка счета, решение вопросов, касаемо пользования услуги, включая блокировку/разблокировку, не требует визита в отделения. С бесплатными приложениями «Альфа-Мобайл» и «Альфа-Клик» операции осуществляются в Интернете. Лицам заказать кредитную карту Альфа-Банка онлайн тоже предоставляется.
  5. Выгодные покупки и платежи. При оплате услуг на АЗС возвращаются средства в размере 10%, после посещения кафе/ресторана 5%. Действуют акции денежными призами, льготные ставки, увеличенные лимиты, возможность получать бесплатные авиа и Ж/Д билеты. 30% скидка в магазинах-партнерах. С Альфа-Банком выгода во всем.
  6. Упрощенный доступ к кредитным продуктам. Легче и быстрее получить персональный или потребительский кредит, оформить страховые услуги и кредитную карту + кредитный лимит – 750 тыс. руб.
  7. Забота о ближних. Члены семьи от 3 до 5 человек бесплатно могут получить дебетовые карты. Пользование одной системой всеми удобно.

Условия зарплатного проекта Альфа-Банка как на ладони: все прозрачно и понятно, выгоды много для его участников.

Преимущества заказа зарплатной карты Альфа-Банка

  1. Бесплатное получение карты подразумевает льготные условия.
  2. С ней семейный бюджет будет экономнее расходоваться.
  3. Она – это источник пассивного дохода; удобный инструмент для совершения банковских операций и средство для хранения резервов личного бюджета, которому характерны низкие тарифы и быстрый доступ к деньгам.
  4. Пользователи продукта автоматически становятся участниками розыгрышей и акций от банка.

Как сделать заказ зарплатной карты Альфа-Банка онлайн

Работая на предприятии, достаточным будет написать заявление, написанное на имя директора с просьбой заказать кредитную карту.

С Альфа-Банком оплата услуг и продуктов перестанет быть рутинным процессом, возможность получения кредитов увеличится в разы, появится возможность экономить деньги без усилий.

Альфа-Банк – крупнейшая отечественная коммерческая банковская организация, предлагающая расширенный спектр услуг в обслуживании зарплатных клиентов и кредитовании. Предоставляемая Альфа-Банк зарплатная карта – результат деятельности аналитического центра, который учел потребности клиентов организации и основные тренды конкурентов. Выгодные условия обслуживания и расширенный выбор дополнительных опций делают такое предложение актуальным для повседневного использования в 2018 году.

В данном материале мы рассмотрим следующие вопросы:

  • описание тарифов и дополнительных опций;
  • способы оформления и особенности работы с Альфа-Банком;
  • возможности виртуальной пользовательской панели управления и ее мобильного аналога;
  • стоимость обслуживания и другие аспекты работы с платежным решением;
  • клиентские отзывы, основанные на реальном опыте использования.

Как активировать зарплатную карту Альфа-Банка через интернет

Лидирующие позиции банковской организации связываются не только с предоставлением выгодных тарифных решений, но и применением в работе последних технических и программных нововведений. Пользовательская виртуальная панель управления – один из таких проектов, позволяющий не только оформить зарплатную карту через интернет, но и получить доступ к ряду других функций.

Предварительно потребуется пройти процесс регистрации и дальнейшей авторизации. Перейдите на главную страницу виртуальной панели, после чего вам будет предложено заполнить соответствующую форму. Введите корректные данные, после чего на указанный номер придет SMS-сообщение с разовым кодом доступа.

Выполнив все требуемые действия, вы будете перенаправлены на главную страницу, где может быть получен доступ к следующим функциям:

  • просмотр баланса с возможностью заказа детализированной выписки, содержащей информацию о транзакциях за указанный промежуток времени;
  • настройка текущих и подключение новых тарифных планов. Оформление дебетовой карты в данном разделе не потребует ввода личных данных и выполнения других действий, процесс полностью автоматизирован;
  • возможность перевести средства между картами и на счет стороннего банковского оператора;
  • доступ к биллингу, где всего за несколько нажатий можно оплатить ряд доступных государственных и коммерческих товаров и услуг;
  • обратная связь с оператором и другие функции.

Альфа-Банк: перевыпуск зарплатной карты

Если вы являетесь зарплатным клиентом стороннего обслуживающего банка, но хотите перейти на тариф от Сбербанка – не беда, каждый потенциальный клиент может обратиться с соответствующим запросом к своему работодателю. Официальная программа по привлечению новых потенциальных клиентов делает не только бесплатным перевыпуск карт, но и гарантирует предоставление дополнительных льгот и расширенных опций.

Также возможность перевыпуска становится доступной при утере пластикового изделия, окончанию предусмотренного срока эксплуатации или выхода из строя. Если неисправность связана с гарантийным случаем, предусмотренным в копии договора – замена карты производится совершенно бесплатно. От вас потребуется только написать соответствующее письменное заявление, оригинал которого можно найти в свободном доступе.

Зарплатная карта Альфа-Банк – стоимость обслуживания на 2018 год

Ключевой причиной для перехода к новому банковскому оператору может послужить бесплатное обслуживание в течение всего периода действия предложения. «0 рублей в год» – именно так позиционирует свой тариф компания в официальных пресс-релизах. Предлагаемая Альфа-Банк зарплатная карта с кэшбэком не требует предоставления дополнительной документации, от клиента понадобится только паспорт. Распространенность организации на территории обслуживания делает ее доступной для повседневного использования в большинстве регионов.

Полный список адресов центров обслуживания можно найти в соответствующем разделе официального сайта.

Хоть карта и предоставляется на условиях бесплатного обслуживания, пластиковое изделие имеет возможность повышения из базового уровня в «Максимум+». Чем больше уровень вашего пластикового изделия, тем выше кэшбэк и уровень доступа к партнерским предложениям. Повышение лимитов на снятие средств и их переводы также станет приятным бонусом для пользователей.

Чем больше ежемесячных финансовых зачислений производится на вашу карту – тем выше ее уровень, таким образом:

  • пакет «Оптимум» открывается при ежемесячных зачислениях свыше 20000 рублей;
  • «Комфорт» открывается при ежемесячной заработной плате от 75000 рублей;
  • «Максимум+» – премиальный вариант, воспользоваться которым можно только если ежемесячная прибыль превышает планку в 250000 рублей.

Дополнительные опции по карте

Используя предложения Альфа-Банк зарплатная карта, условия обслуживания для клиентов следующие:

  • бесплатный доступ к пользовательской панели управления, функционал которой мы уже рассмотрели;
  • кэшбэк, сумма которого зависит от конкретного приобретаемого товара или услуги;
  • ежемесячное начисление на минимальный остаток средств, зависящее от статуса вашего пластикового изделия;
  • возможность воспользоваться сервисами Альфа-Мобайл или Альфа-Клик совершенно бесплатно;
  • большое количество банкоматов или официальных центров обслуживания, что решает вопрос резкой необходимости снятия средств;
  • возможность оперативного блокирования счета при утере изделия;
  • быстрый переход на кредитное предложение с дополнительной выгодой;
  • заказ и активация карты через интернет.

Активные клиенты и потенциальные пользователи положительно встретили современное решение, отдельно выделив бесплатное обслуживание, расширенный набор дополнительных функций, поддержка удаленного управления и оперативную службу поддержки.

Получение зарплат наличными постепенно уходит в прошлое. Сейчас всё больше организаций переходит на безналичный расчёт, просто переводя заработанные деньги на счёт сотрудника. Рост популярности зарплатных проектов привёл к логичному росту предложений от банков. Некоторые из них хуже, некоторые лучше. Довольно удобный и выгодный вариант – зарплатная карта Альфа, обслуживание которой не стоит клиентам ни копейки, а получаемый сервис и бонусы позволяют не только экономно расходовать средства, но даже извлекать из них прибыль. И перейти на неё может любой работник, независимо от желания и согласия работодателя.

На сегодняшний день Альфа Банк предлагает своим клиентам всего один вариант карточек для получения зарплаты. Но условия использования продукта и действующие тарифы могут сильно различаться. Это зависит от размера получаемых работником доходов.

Всего предусмотрено 4 категории обслуживания:

  • эконом, когда доходы не превышают 20 тысяч;
  • оптимум – для ежемесячных поступлений до 75 тысяч рублей;
  • комфорт, предполагающий оплату труда до 250 тысяч;
  • и максимум+ для наиболее состоятельных клиентов.

Комфортность и выгода использования карточек повышается одновременно с ростом их уровня. Так, если экономный тариф предполагает стандартное снятие и получение денег, то максимальный включает в себя персональное обслуживание в любом отделении кредитного учреждения и получение денег в банкоматах за рубежом без дополнительных комиссий и выплаты процентов.

Как заказать зарплатную карту Альфа Банка

Существует 3 основных варианта получения подобной карты:

  • при выдаче «пластика» в рамках зарплатного проекта (об этом должен позаботиться работодатель);
  • при замене подобной карточки другого банка (работодатель должен узнать об этом не позднее 5 дней до даты выдачи денег);
  • при переводе доходов на ранее открытую обычную дебетовую карту.

Отдельно стоит упомянуть, что, при выборе второго варианта, работодатель не имеет права отказать. Выбор способа и места получения дохода – законное право любого сотрудника.

Само получение карточки не вызовет у клиентов банка сложностей. Для этого требуется посетить ближайшее банковское отделение или зайти на официальный сайт компании, после чего останется заполнить небольшую анкету. Спустя несколько дней можно забирать «пластик». Клиент должен иметь при себе паспорт, без этого ему не выдадут карту Альфа банка – зарплатная карта будет готова к работе и ею уже можно пользоваться.

Дополнительные опции

Помимо стандартных условий, каждая выданная карта имеет ряд дополнительных опций и услуг. Часть из них платная и может быть отключена. Обычно базовый вид карточки содержит:

  1. Альфа-клик, позволяющий быстро и без затруднений оплачивать покупки;
  2. Альфа-мобайл – стандартный мобильный банк;
  3. Альфа-чек – программа контроля расходов и поступлений.

Дополнительно клиенты могут получить 5 дебетовых карт, при этом выбор валюты зависит от желаний держателей. Отдельные тарифы предусматривают льготную конвертацию части доходов.

Точные условия и стоимость обслуживания каждого дополнения стоит уточнять у специалистов или проверять в онлайн-банке. Если интернет оказался недоступен, а ближайший офис далеко, можно позвонить в службу поддержки. Здесь же можно выяснить, как поменять настройки действующих опций и отключить или подключить их.

Главное, не бояться подстраивать тарификацию и условия использования под себя.

Бонусы и плюсы зарплатных карточек Альфа Банка

Главным плюсом, который получают держатели «пластика», является льготное кредитования. В таком случае банк может не сомневаться в платёжеспособности заёмщика и смело выдавать ссуду. При этом клиенты получают следующие плюсы:

  • быстрое рассмотрение поданной заявки;
  • лояльность при принятии решения;
  • льготная процентная ставка;
  • повышенная сумма кредитования;
  • выгодные условия оплаты.

Особо удобной может стать оплата кредита. Кроме традиционного перевода средств с карты, через банкомат или расчета в кассе, заёмщики могут переложить обязанность следить за своевременным погашением долга на бухгалтерию той организации, где они работают. В таком случае нужная сумма будет сниматься прямо с зарплаты в момент её выдачи.

Копилка от Альфа Банка

Невозможно не упомянуть и бонусную программу «Копилка для зарплаты». Она позволяет откладывать деньги и получать с них прибыль. Для этого необходимо активировать услугу, позвонив по горячей линии или воспользовавшись интернет-банкингом.

Суть данной услуги предельно проста. Каждый месяц с зарплаты клиента будет откладываться определённая сумма. Её размер определяет владелец счёта. Он может исчисляться как в конкретной цифре, так и в процентах. После чего в конце каждого месяца на накопленный остаток начисляются бонусы, равные 7% годовых.

Воспользоваться этой опцией могут лишь клиенты Альфа Банка с зарплатной картой, но отзывы об этой услуге только положительные, а полученная прибыль помогает приобретать приятные мелочи.

Правильный выбор зарплатной карты

Зарплатные карточки Альфа Банка – отличный платёжный инструмент, позволяющий получать заработную плату, не выходя из дома. Благодаря качественному обслуживанию «пластика», владельцы своевременно узнают о поступлении денег и смогут контролировать собственные расходы. А присутствие специальных бонусных программ, которые сохраняют свою актуальность даже в 2019 году, позволяет не только быстро и легко оплачивать покупки, но и зарабатывать.

Приятным бонусом окажутся и льготные условия кредитования, которые полагаются каждому держателю подобной карточки. Благодаря им взять и вернуть кредит значительно проще. Да и остальные особенности карты принесут массу пользы и сделают её использования максимально удобным.