Доходность нпф благосостояние ржд по годам. НПФ «Благосостояние» — личный кабинет

Физические лица не обязаны накапливать пенсионные начисления в ПФР. Они могут выбрать любой негосударственный пенсионный фонд (НПФ). НПФ «Благосостояние» относится к таковым и входит в число крупнейших. По рейтингу, составленному агентством «Эксперт РА», фонд имеет наивысший рейтинг надежности — ruAAA.

Информация о фонде

Работу НПФ начал в 1996 г. Провозглашенная цель — приумножение пенсионных накоплений клиентов по соответствующим программам. Основные учредители — АО «РЖД» и общественная организация «Роспрофсоюз железнодорожников и транспортных строителей».

Миссия организации заключается в том, чтобы ее клиенты вступали в пенсионный возраст с ощущением комфорта, независимости и свободы.

Через 4 года после начала деятельности фонд стал осуществлять корпоративную программу негосударственного пенсионного обеспечения (НПО) сотрудников ОАО «РЖД». Клиентами являются и ООО «Локомотив», АО «Федеральная пассажирская компания».

На 31.03.2018 стоимость собственного имущества составляет около 388 млрд. руб., пенсионные резервы фонда — 380 млрд. руб. Число клиентов по программам НПО — около 1,3 млн. человек. Из них получающих негосударственную пенсию из средств ОАО «НПФ «Благосостояние» — 386 тыс. человек.

По заключению экспертов, присудивших фонду наивысшую степень финансовой надежности, существует высокая вероятность выполнения НПФ своих обязательств при неблагоприятной динамике макроэкономических показателей в среднесрочной перспективе.

В состав организации входит 72 структурных подразделения в различных субъектах федерации. Расположен головной офис в Москве.

В 2014 году деятельность по обязательному страхованию была выделена в отдельный хозяйствующий субъект, приобретенный впоследствии компанией O1 Group и присоединенный к НПФ «Будущее», в состав которого вошли 2 НПФ: «Телеком-Союз» и «Стальфонд». Корпоративные пенсионные программы остались в ведении рассматриваемого фонда.

Финансовая отчетность группы свидетельствует, что размер дохода от размещения пенсионных резервов как зачисляемых на пенсионные счета НПО, так и направляемых на образование страхового резерва с 2016 года ежегодно сокращается. Размер же пенсионных резервов ежегодно возрастает.

Формирование средств страхового резерва происходит из следующих источников:

• части пенсионных взносов;
• поступлений на формирование этого фонда;
• части дохода от размещения средств пенсионных резервов.

Размер доходов от инвестирования в 1 квартале 2018 года резко возрос по сравнению с аналогичным периодом 2017 года (до 10,1 млрд. руб. против 6,1 млрд. руб.). Финансовые средства граждан по накопительной доли пенсии разрешено инвестировать в некоторые акции, муниципальные облигации, государственные ценные бумаги, вклады в отдельных кредитных учреждениях. Фонд производит вложения в высокодоходные активы, в т.ч. недвижимость.

При среднем по России коэффициенте замещения пенсией зарплаты в размере 31% и минимально рекомендованном его уровне ОЭСР в 40% у клиентов фонда этот показатель составляет 54%.

За 2017 год доходность, начисленная на счета клиентов, составила 7%. За период 2003-2017 гг. накопленная доходность составила 252,8%.

Материалы по теме: Доходность пенсионных накоплений в НПФ ВТБ Пенсионный фонд за 1 квартал 10,08%

НПФ имеет официальный сайт, на котором можно ознакомиться с различными программами, бухгалтерской отчетностью, в т.ч. отчетом о движении средств.

Личный кабинет НПФ «Благосостояние»

Для получения детализации счета, поиска ответа на возникающие у клиента вопросы по выплате и обслуживанию пенсии необходим вход в личный кабинет.

Его использование позволяет:

• узнавать о дополнительных услугах, возможностях;
• скачивать образцы заявлений и шаблоны различных форм;
• запрашивать различные документы;
• получать консультации у специалистов фонда.

При использовании личного кабинета клиента перестает волновать вопрос, как узнать свои накопления в НПФ «Благосостояние».

В работе ресурса отмечаются некоторые погрешности, из-за чего авторизированные пользователи могут не всегда в него попасть. Иногда наблюдается длительное ожидание заказанных выписок из лицевого счета.

Доступ к нему производится при следующих условиях:

• подписании клиентом анкеты-заявления на согласие к подключению к личному кабинету;
• вступлении в силу договора НПО.

Регистрация в личном кабинете происходит с помощью одного из способов:

• при службе (как сегодня, так и в прошлом) в ОАО «РЖД», ее дочерних или зависимых обществах — в отделе кадров;
• обращением в филиал НПФ с удостоверением личности и СНИЛС;
• путем скачивания и заполнения анкеты-заявления с заверением подписи нотариусом и отправлением ее в филиал фонда.

В анкете-заявлении указывается e-mail, на который будет выслан пароль для доступа к кабинету. В качестве логина используется номер СНИЛС. При личном обращении в фонд эти данные выдаются в день обращения.

В случае расторжения договора НПО или полного исполнения обязательств по нему доступ в личный кабинет для клиента ограничивается.

Как вступить?

Гражданин заключает договор с НПФ «Благосостояние», обратившись в ближайшее представительство фонда. Там он может получить консультацию специалистов и рассчитать основные параметры индивидуальной программы пенсионного обеспечения.

Заключение договора происходит при наличии 2 документов:

• удостоверения личности;
• СНИЛС.

После поступления первого взноса на пенсионный счет договор вступает в силу. Его минимальный размер — 10 тыс. руб.

При индивидуальном пенсионном обеспечении оплата может осуществляться:

• через работодателя;
• в банке;
• на сайте фонда.

В РЖД корпоративная система для пенсионеров базируется на участии работодателя в формировании пенсии и долевом участии сотрудника. Работник при этом выбирает вариант пенсионной схемы или 1 из них.

Для вступления в корпоративную пенсионную систему РЖД действующему или бывшему работнику этого предприятия нужно обратиться в отдел кадров и написать заявление о вступлении в систему. Сотрудники фонда советуют не затягивать с этой процедурой, поскольку чем в более раннем возрасте она будет произведена, тем больше денег будет накоплено к пенсии.

Материалы по теме: Пенсия 2016

Как получить накопительную часть пенсии?

Получить накопительную долю пенсии можно только в виде выплат, находясь на пенсии. На сегодня законодательство нашего государства не предусматривает истребования вложенных в НПФ средств до наступления пенсионного возраста. Но некоторые пенсионные программы предполагают возможность получения наследниками произведенных пенсионных отчислений до момента наступления пенсии наследодателя.

Забрать рассматриваемую долю накоплений в некотором роде можно путем осуществления перевода из этого фонда в иной другой НПФ или ПФР.

При переводе средств в государственный фонд к заявлению прикладывают сведения о месте регистрации. И в том, и в другом случае рассмотрение заявки занимает некоторое время, после чего гражданину дается ответ. Наличных денег он не получит, перевод осуществляется из одного фонда в другой по безналичной схеме.

Полностью забрать накопительную часть могут пенсионеры по заявлению, имея на руках соответствующее удостоверение. Это правило не касается работающих пенсионеров.

Согласно действующему закону, первые требования по выплате этой части гражданин может направить спустя 2 месяца после заключения договора.

При участии клиента в корпоративной пенсионной системе и возникновении необходимости выхода из нее, он пишет заявление в отделе кадров о расторжении договора и получении части денежных средств на счет в банке, реквизиты которого он должен предоставить.

Любой гражданин вправе поучаствовать в индивидуальной программе ПО с заключением бессрочного договора. Его можно расторгнуть в любой момент, но выплаты при этом будут различными:

• возвращение всей суммы с полученным доходом осуществляется, если с момента заключения договора прошло более 1 года;
• если же этот срок не истек, то вложения возвращают с доходом по ставке до 4%.

Получить единовременно накопительную пенсию, не дожидаясь наступления пенсионного возраста, могут следующие категории граждан:

• потерявшие кормильца;
• инвалиды 1-3 групп.

Они вправе произвести подобное действие при назначении страховой пенсии. При этом на время достижения пенсионного возраста необходимая величина индивидуального пенсионного коэффициента для назначения социальной пенсии не обязательна, или инвалид должен иметь недостаточный социальный стаж.

Для получения накоплений необходимо написать заявление по специальной форме, которое доставляется в НПФ лично, посредством использования почты или через портал госуслуг с прикреплением всех необходимых документов в электронном виде. Заявление рассматривается в течение 1 месяца, после чего в случае положительного решения средства передаются по указанным реквизитам в течение 1 месяца.

Забрать эту часть также имеют право наследники в случае смерти гражданина до наступления пенсионного возраста. Он может заранее оставить в пенсионном фонде распоряжение, по которому на эти средства могут претендовать не только родственники, но и посторонние люди. При отсутствии подобного заявления средства распределяются по порядку очередности наследников.

Материалы

Негосударственный Пенсионный Фонд «Благосостояние» является долгожителем на рынке пенсионных фондов по страхованию физических и юридических лиц. Учрежден НПФ «Благосостояние» в 1996 году, а с 1999 года выступает в качестве единого пенсионного страхователя работников РЖД.

Сотрудникам других отраслей услуги фонда по пенсионному обеспечению доступны с 2005 года. Физическим и юридическим лицам предоставляется возможность выбрать индивидуальную программу страхования с учетом потребностей граждан, желающих заключить договор с НПФ.

Посмотрите репортаж о корпоративной пенсионной программе РЖД:

Надежность и доходность фонда

На протяжение более 20 лет своей финансовой деятельности, НПФ «Благосостояние» показывает высокий уровень надежности. В 2005 году экспертным Агентством фонду был присвоен исключительно высокий рейтинг надежности. Кроме признания заслуг компании с позиции рейтинговых агентств, деятельность НПФ была удостоена наградами в области инвестирования и усовершенствования пенсионных программ. В 2007 году некоммерческая организация занимает лидирующие позиции среди негосударственных пенсионных фондов, а в 2016 году возглавляет рейтинг 13-ти НПФ на предмет величины активов.

С 2005 года компания отличается высоким уровнем доходности, который по своему процентному соотношению приближен к уровню доходности ПФР.

Услуги для физических лиц

Уровень доходности негосударственного фонда является высоким за счет масштабного инвестирования средств клиентов компании. Своим потенциальным клиентам НПФ предлагает индивидуальную программу пенсионного обеспечения, направленную на увеличение доходов страхователей за счет инвестирования вкладов. Условия, предоставляемые физическим лицам, адаптированы под желания и возможности клиентов.

При заключении договора с компанией, страхователям предоставляется возможность самостоятельно контролировать суммы вкладов и период их уплаты. Фонд гарантирует своим клиентам ежегодные начисления за счет увеличения доходности компании посредством инвестирования вкладов.

Следует принять во внимание, что первоначальный взнос при заключении договора с компанией, составляет 10 000. Размер последующих взносов, а также периоды их внесения, клиент регулирует самостоятельно.

Услуги для юридических лиц

Вниманию юридических лиц НПФ «Благосостояние» предлагает индивидуальные программы, разработанные с учетом особенностей отдельно взятых предприятий. Обязательства по финансированию пенсионных программ компания берет на себя.

Договор с НПФ гарантирует юридическим лицам льготное налогообложение и освобождает их от обязательных взносов в страховые фонды.

В качестве успешной реализации обязательной пенсионной программы выступает корпоративная система РЖД. Стабильные выплаты корпоративных пенсий в рамках ОПС руководство НПФ “Благосостояние” объясняет профессиональным ведением финансовой деятельности в сфере инвестирования вкладов своих клиентов.

Пенсионные программы НПФ «Благосостояние» представлены на картинке:

Личный кабинет

Клиентам компании предоставляется возможность проверять сбережения на счетах Негосударственного Пенсионном Фонда «Благосостояние» посредством удаленного доступа. Для того, чтобы узнать размер своих накоплений, следует пройти регистрацию в Личном кабинете на сайте НПФ по адресу npfb.ru .

Право пользования услугами Личного кабинета доступно страхователям, заключившим договор с компанией и заполнившим анкету на согласие с условиями предоставления онлайн-сервиса. Анкету можно скачать на официальном сайте компании.

Следует принять во внимание, что подпись клиента в анкете должна быть заверена нотариусом.

Далее необходимо отправить заполненную и заверенную анкету в филиал НПФ и дождаться ответа с указанием пароля для входа в кабинет. Для удобства и экономии времени, в анкете рекомендуется указать адрес электронной почты, на который придет вся необходимая информация. Логином для входа в личный кабинет будет являться номер пенсионного страхового полиса (СНИЛС).

Работникам ОАО РЖД узнать размер своих накоплений также возможно посредством личного кабинета. Для того, чтобы получить пароль для доступа к услугам онлайн, достаточно заполнить анкету в отделе кадров своей организации.

Смотрите видео о возможностях личного кабинета:

Доступ к услугам удаленного доступа прекращается при расторжении договора с НПФ «Благосостояние».

Как забрать деньги?

При желании расторгнуть договор с Негосударственным Пенсионным Фондом «Благосостояние» и забрать свои деньги, достаточно написать заявление и указать реквизиты банковского счета для перевода страховых накоплений.

Даже при сроке действия договора менее 1 года, фонд обязуется выплатить 100% накоплений со ставкой 4% от дохода инвестиций. При более продолжительном сотрудничестве с компанией клиенты НПФ могут рассчитывать на 100% накоплений плюс фактическую ставку от дохода инвестиций. Выплаты страховых накоплений осуществляются в течение 2 месяцев со дня расторжения договора.

При условии достижения пенсионного возраста выплата накоплений производится в соответствии с условиями, прописанными в договоре.

Калькулятор расчета пенсионных выплат есть на сайте фонда и выглядит так:

Работникам, осуществляющим взносы по системе корпоративной пенсионной программы, для получения информации по расторжению договора и досрочной выплаты, следует обратиться в отдел кадров своей организации.

История НПФ «Благосостояние» началась в 1996 году. Деятельность фонда направлена в основном на обеспечение пенсионной поддержки сотрудников железнодорожной отрасли. Для персонала РЖД предусмотрены особые программы, но услугами по НПО могут пользоваться все желающие.

Фонд «Благосостояние» относится к числу крупнейших организаций данного профиля в России. В нем состоит свыше 1,2 миллиона человек, дополнительные пенсии получают более 354 тысяч.

Сайт НПФ

Официальный сайт НПФ «Благосостояние» http://npfb.ru содержит три основных раздела. Каждый из них предназначен для отдельной категории клиентов:

• Работников РЖД.
• Компаний и корпораций.
• Частных клиентов.

Корпоративную пенсию в «Благосостоянии» формируют 648 тысяч железнодорожников. В минувшем году средний размер выплат составил 8,9 тысячи рублей.

Полезная информация! При назначении такой пенсии учитывается наличие отраслевых наград. С учетом финансовых показателей Совет фонда может принять решение о повышении размера выплат. На сайте «Благосостояния» представлен специальный калькулятор для сотрудников РЖД.

Работникам организации доступно несколько пенсионных схем. Это может быть программа без наследования, но с минимальным размером взносов. Возможен и вариант с неограниченным количеством наследников и правом наследования еще до выхода на пенсию. Существуют схемы с одним наследником и оптимальными взносами.

Важно! Сменить схему можно один раз в год до назначения пенсии.

Участникам корпоративных программ «Благосостояния» осуществляются дополнительные пенсионные выплаты при достижении пенсионного возраста или увольнении из РЖД. Выплаты производятся досрочно по старости или инвалидности. Чтобы стать участником отраслевой программы, необходимо делать взносы как минимум пять лет.

Для корпоративных клиентов

Фонд предоставляет компаниям возможность повысить эффективность своего функционирования путем использования новых форм управления персоналом и создания мотивации. Программы корпоративного типа имеют ряд плюсов:

• Льготы в налогообложении.
• Гибкие мотивационные инструменты.
• Оптимизация расходов на оплату труда.
• Закрепление имиджа ответственного работодателя.

В НПФ «Благосостояние» разрабатывают корпоративные программы в пенсионной сфере для каждой организации в индивидуальном порядке.

Для этого специалисты фонда изучают особенности деятельности, анализируют бюджет и предлагают оптимальный вариант. Программа может финансироваться совместно работодателем и сотрудником либо только за счет компании.

Полезно знать! Затраты на выплаты корпоративной пенсии составляют 3-7% от всех расходов на выплату зарплаты.

Услуги частным лицам

На официальном сайте пенсионного фонда «Благосостояние» частные лица могут ознакомиться с условиями индивидуальной пенсионной программы.

Здесь также представлено сравнение параметров ИПП с банковскими депозитами. Например, по данным за 2016 год доходность таких программ оказалась равной 10%, а проценты по вкладам в банке составляли в среднем 7,3%.

Минимальная сумма первоначального взноса составляет 10 тысяч рублей, далее этот показатель не ограничивается. Периодичность их внесения тоже может быть любой. Продолжительность выплат должна составлять как минимум два года с ежемесячным внесением. Пенсия выплачивается в срочном или пожизненном режиме.

Один из самых полезных сервисов, реализованных на сайте – пенсионный калькулятор. Примерный размер выплат рассчитывается на основании личных данных и предполагаемой суммы взносов.

Пополнять счет можно через бухгалтерию своего работодателя, кредитные организации или в режиме онлайн. Для расчета индивидуальной программы нужно обратиться в представительство фонда, имея при себе паспорт и СНИЛС.

Показатели доходности, надежности и стратегия инвестирования

К слову, именно по уровню доходности можно судить о результатах финансовой деятельности НПФ «Благосостояние». В среднем показатель за период 2003-2016 год составил 8,9%. По результатам деятельности в 2017 году на клиентские счета была начислена доходность в 7%. Накопленная за 2003-2017 годы доходность составила 252,8%.

В фонде «Благосостояние» реализуется инвестиционная стратегия, направленная на долгосрочную сохранность клиентских средств и их приумножение. Эта работа строится на нескольких основных принципах:

• Сбалансированности.
• Контроле каждого этапа.
• Четком анализе финансовых и экономических показателей.
• Постоянном мониторинге инвестиционных активов.
• Открытости процесса вложения денег.

В итоге вкладчикам НПФ регулярно начисляется доход от инвестиций и выплачиваются негосударственные пенсии. За время работы организации по договорам НПО выплачено уже 108,9 миллиарда рублей.

В 2016 году РА «Эксперт» присвоило «Благосостоянию» рейтинг «ruAAA», который свидетельствует о наивысшем уровне финансовой надежности. По данным агентства, фонд оказался лидером по числу участников в системе НПО.

Расторжение соглашения

Несмотря на высокий уровень надежности НПФ, в некоторых случаях может возникнуть необходимость разорвать договорные отношения с такой организацией. В отличие от банка, фонд не хранит денежные средства, а передает их в управление доверенным структура. Далее они вкладываются в определенные инструменты для получения дохода.

Важно! Денежные вклады клиентов фонда считаются находящимися в собственности государства. Получить их можно при наступлении пенсионного возраста либо по требованию правопреемника (наследника) владельца счета.

НПФ «Благосостояние» уже более 20 лет предоставляет гражданам услуги в сфере пенсионного страхования и обеспечения. Организация была учреждена Российскими железными дорогами и ориентировалась, прежде всего, на работников холдинга РЖД.

Впоследствии фонд стал предлагать и индивидуальные пенсионные программы, а число клиентов достигло отметки в 1,3 миллиона человек. Более детальная информация о деятельности компании будет представлена ниже.

Немалую роль в привлечении новых клиентов сыграл выход фонда в интернет-пространство. НПФ имеет собственный официальный сайт, расположенный по адресу www.npfb.ru. Навигационное меню предлагает основные разделы – от контактов организации до сервиса личного кабинета.

С правой стороны главной страницы находится пенсионный калькулятор, рассчитанный на частных лиц и работников РЖД. Новостная лента в нижней части странички позволяет быть в курсе всех последних событий, связанных с деятельностью пенсионного фонда «Благосостояние».

Особого внимания заслуживает сервис «Личный кабинет», предназначенный для получения информации о состоянии пенсионного счета и дополнительных услуг. Доступ к сервису открывается только при соблюдении двух условий:

• если договор с фондом о негосударственном обеспечении заключен и вступил в силу;
• если клиент подписал согласие на подключение (для этих целей используется заявление в виде анкеты).

Заявление подается лично в отделении фонда, в отделе кадров (если речь идет о работниках «Российских железных дорог») или по почте (предварительно его следует заверить у нотариуса).

Логином для входа является СНИЛС, пароль назначается по умолчанию, потом его можно сменить прямо на сайте. После авторизации вся информация по счету и доходам от инвестирования становится доступна клиенту.

В 2014 году в соответствии с требованиями законодательства нашей страны фонд был реорганизован и стал акционерным обществом «НПФ «Благосостояние ОПС». Согласно данным МСФО, в 2016 году фонд по активам стал крупнейшим в стране.

Пенсионные программы фонда

НПФ «Благосостояние» реализует две пенсионные программы. Одна из них рассчитана на работников РЖД и является корпоративным вариантом обеспечения финансового будущего сотрудников. Другая предполагает индивидуальные схемы, которыми может воспользоваться каждый гражданин.

Важно! Обе программы дают возможность клиентам получать доход за счет реализации инвестиционной политики фонда.

Корпоративная программа предполагает несколько схем, из которых каждый работник выбирает для себя оптимальную. Впоследствии ее можно сменить на другую, но сделать это позволительно только один раз в год.

Сформировав за счет отчислений дополнительные средства на счету и умножив их благодаря инвестированию, каждый сотрудник РЖД может получить дополнительную к страховой части пенсию.

Такая возможность наступает при:

• достижении пенсионного возраста;
• назначении досрочных выплат (по инвалидности);
• увольнении с работы.

Еще одним условием для назначения выплат по накопительной части является пятилетний срок, в течение которого работник обязан вносить средства в фонд. Имеется в виду стаж работы. Делается это за счет работодателя, поэтому процедура не требует непосредственного участия.

Индивидуальная программа действует для всех остальных потенциальных клиентов, которые при желании могут перевести средства из ПФР или любого негосударственного фонда в НПФ «Благосостояние».

Особенностью программы является отсутствие регламентаций по части размеров взносов и регулярности их осуществления. Единственное требование при переходе в «Благосостояние ОПС» — осуществить первоначальный взнос на сумму не менее 10 тысяч рублей.

По результатам инвестирования на вносимые средства будет начисляться доход. Если гражданин захочет расторгнуть договор раньше срока, то все внесенные денежные средства будут возвращены в течение двух месяцев. Вариантов выплат может быть несколько – пожизненная пенсия или срочная, причем в последнем случае срок не может быть меньше двух лет.

Еще одним плюсом программы является возможность назначить благоприобретателя денежных средств. Сделать это можно как во время отчислений, так и в период выплат по накоплениям.

Рейтинг надежности НПФ «Благосостояние»

Рейтинговое агентство «Эксперт» оценило финансовые возможности пенсионного фонда «Благосостояние» и закрепило за ним уровень надежности «A++». Такой показатель свидетельствует о крайней степени надежности фонда.

Стабильный прогноз говорит о том, что компания способна выполнить все пенсионные обязательства, нисколько не ущемив интересы клиентов.

Доходность фонда по годам

Чтобы считать деятельность пенсионной организации успешной, нужно взглянуть на доходность по накоплениям. Последняя должна превышать общий уровень инфляции по стране, в противном случае ни о каком приумножении будущей пенсии речь идти не может.

На официальном сайте компании сказано, что инвестиционная работа ведется посредством комплексного подхода. Именно благодаря этому активы фонда способны приносить устойчивый доход.

По итогам 2017 года на счета клиентов была начислена общая доходность в размере 7%. За отчетный период с 2003 по 2017 год накопленная доходность достигла уровня в 252,8%. Таким образом, средняя цифра составила 8,8% годовых.

На 1 января 2018 года сумма страховых резервов составляет 46,3 миллиарда рублей. Пенсионерам выплачено уже почти 109 миллионов рублей. Все это свидетельствует о прекрасных возможностях фонда на рынке пенсионного обеспечения.

Как выйти из НПФ «Благосостояние» и забрать деньги

Условия расторжения договора с компанией могут оговариваться в самом документе. Если таковые отсутствуют, то фонд необходимо уведомить о своем намерении расторгнуть договор.